Responsable RSE / Développement durable

Cet emploi/métier s’exerce principalement dans les bureaux de l’entreprise, avec des déplacements fréquents sur les sites de production pour accompagner la mise en œuvre des bonnes pratiques RSE et veiller au respect des engagements en matière de développement durable. Des déplacements à l’extérieur peuvent être nécessaires pour rencontrer des fournisseurs, participer à des audits, intervenir lors de conférences ou échanger avec des partenaires et organismes de certification. Le/la responsable RSE / Développement durable collabore étroitement avec les équipes de production, les services achats, qualité et communication afin d’assurer la cohérence et l’efficacité des actions engagées. L’activité peut être soumise à des périodes de forte charge de travail, notamment lors de la mise en place de nouvelles stratégies RSE, des bilans annuels ou des réponses aux exigences réglementaires et normatives.

Le métier de responsable RSE / Développement durable connaît une évolution significative, portée par des réglementations de plus en plus exigeantes (loi sur le devoir de vigilance, CSRD, taxonomie européenne, règlement REACH, règlement écoconception, lois françaises AGEC et Climat et Résilience) et une demande croissante des consommateurs et investisseurs pour des entreprises engagées. Initialement plus répandu dans les grandes structures, ce poste se développe aujourd’hui au sein des PME et PMI, qui intègrent progressivement des démarches de responsabilité sociétale des entreprises (RSE) structurées. La RSE devient un levier stratégique, influençant les choix en matière d’approvisionnement durable, d’éco-conception et d’engagement sociétal. Le rôle du responsable RSE se diversifie avec l’émergence de nouveaux enjeux tels que l’économie circulaire, la transparence des chaînes d’approvisionnement et la comptabilité extra-financière.

Le métier de responsable RSE / Développement durable est accessible avec un diplôme de niveau Bac+3 à Bac+5 dans des domaines tels que la gestion RSE, le développement durable, l’environnement, ou les sciences économiques et sociales appliquées à l’entreprise. Une spécialisation en stratégie RSE, en éthique des affaires ou en conformité réglementaire peut être un atout. Une première expérience en gestion de projets RSE, en audit ou en accompagnement du changement est souvent appréciée. La maîtrise de l’anglais est un plus, notamment pour suivre l’évolution des normes internationales et interagir avec des parties prenantes à l’échelle mondiale.