Services d'efficacité énergétique

Dans le contexte actuel de croissance de ses activités, la branche professionnelle des Services d’efficacité énergétique recrute chaque année, mais peine à trouver les profils techniques adéquates. Deux tiers des salariés de la branche sont concentrés dans les métiers de l’exploitation. Le nombre de formations initiales menant à ces métiers aux savoir-faire spécialisés est aujourd’hui trop réduit, vis-à-vis des besoins du marchés. Il s’agit des métiers de chauffagistes, frigoristes, électromécaniciens, ingénieurs en performance énergétique, responsables d’unité / d’exploitation. La branche est également concernée par des tensions au recrutement qui touchent l’ensemble de l’industrie française. Les profils recherchés pour les métiers de la maintenance sont particulièrement pénuriques.

Les évolutions technologiques– collecte de données (objets connectés), de leur traitement (big data) et du pilotage de systèmes interconnecté (Smart Grids) avec en ligne de mire des applications possibles de l’Intelligence Artificielle pour optimiser l’exploitation – entraînent des besoins de recrutement et de formation dans le domaine de la conception (BIM) et du digital. Par ailleurs des problématiques nouvelles apparaissent comme l’amélioration de la qualité de l’air intérieur et la gazéification de la biomasse, dont découlent des besoins en profils scientifiques et techniques.

Pour recruter, la branche a investi sur la chaîne YouTube Fedene857 qui propose des contenus de découverte des métiers et des entreprises de la branche.

l’Ecole Energie tech, le CFA de branche, permet également de former des professionnels disposant des compétences recherchées par les entreprises. Il s’agit notamment des nouvelles technologies. En effet, l’accès à de plus en plus de données qualifiées introduit des besoins en compétences en captation, analyse et sécurisation des données dans de nombreux métiers de la branche. Pour les profils intervenant dans la construction, il s’agit d’accompagner la montée en compétences dans l’utilisation des technologies de conception/exploitation (BIM) et de pilotage de systèmes interconnecté (Smart Grids, intelligence artificielle). Dans une optique d’efficacité énergétique, les compétences des professionnels à l’avenir seront de plus en plus ensemblières. Il leur sera demandé d’acquérir de plus vastes connaissances techniques sur le mix énergétique et les technologies associées.

Une plus grande capacité d’interaction avec différents acteurs sera nécessaire pour proposer la meilleure solution au consommateur final. La notion de conseil et de service devient de plus en plus importante dans un environnement centré traditionnellement sur les compétences industrielles et technologiques. La transition énergétique implique davantage de communication envers le consommateur, qui doit se familiariser avec des technologies et des usages nouveaux pour optimiser sa consommation et son éventuelle production d’énergie. De ce fait, le savoir-être demandé sur ces sujets aux professionnels au contact des clients devient de plus en plus important.